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第十五章上 大门营业所的五朵金花儿四分五裂 杭飞飞也 （第1页）

十五、大东门营业所的“五朵金花儿”“四分五裂”，杭飞飞也因此被调整到了西郊营业所；王智麒好言宽慰并“面授机宜”

杭飞飞所在的西江支行大东门营业所位于西江县城东部，距杭飞飞家中只有一公里。大东门附近有一所中学、一所小学及一家医院，这家医院即李云峰岳父任院长、也即他妻子王小华所在的那个西江县人民医院。

截至2o13年9月末，大东门营业所的存款余额达到了2。8亿元，在城区13个营业所中仅次于南城街营业所，也即林小江现在所在的那个营业网点。林小江不但是邱兴祥副行长的侄女婿，而且也还是县改委主任钟建坤的远房侄子、县财政局预算股长周五六的姨侄儿。南城街营业所四周有医院、有学校，也还有农委、商委、城建委及公安局等行政机关；而方圆半公里之内，又只有农金银行这一个银行营业网点，其天时、地利、人和至少占了“地”与“人”！南城街营业所于2o13年6月末，存款余额即突破了3亿元；自9月初至9月末，则更是直线上升到了3。5亿元，这增加的近5千万元存款中有六成都是机关事业单位存款。

2o13年11月上旬，林小江被西江支行任命为了南城街营业所副主任兼主办会计。据说，下一步，他将接替已经年满48岁的女主任向荣芳主持营业所全面工作。

所以说，在银行机构上班、尤其是商业银行上班，如家族中有业务资源，再加之本人又比较灵性的话，那一定会混得风生水起！

林小江两年前也只不过是毕业于一家电子信息学院、即民办三本的一个计算机专科。在这短短的两年多点时间里，几乎是“一步登天”，不但从农村网点调进了城，而且还升了职！

好了，多余的话就不说了！我们还是来重点表表杭飞飞及她们大东门营业所吧！——

大东门营业所共有9名正式员工（原有1o名员工，但杭飞飞调来后不久，综合柜员兼低柜柜员向红梅便被调整到了城区其他网点）。

大东门营业所的9名员工中，其中主任1名，即汪中其；主办会计1名，即黄林琴；理财兼大堂经理3名，均为男性；前台柜员4名，均为女性，且年龄均在3o岁以下。

杭飞飞系低柜柜员，2o13年11月初又由一般柜员升级为了综合柜员，其绩效系数由1增加至了1。1；其他3名高柜柜员，即梅芳琳、王霏霏、张建华。这三名青年女柜员，加上杭飞飞，以及主办会计黄林琴，刚好五个人；营业所年近五十、资格最老的理财经理曾为兴便戏称她们为“五朵金花儿”；这“五朵金花儿”虽然外表都比较出众，但却各有各的性格，且很不团结，以至最终还闹得个各奔东西，“四分五裂”。

梅芳琳，现年29岁，比黄林琴都还要大一岁；大学毕业后考聘到西江支行已经六年了！因她学历较高，毕业于一所重点财经院校；家景又较好，其父亲在央行县支行任货信调统股股长，丈夫又是县商务局的一名副科职级中层干部。因而，她这六年便一直在城区四个网点当柜员，没有像其他大学毕业生那样，至少要在乡镇呆一、两年。一年前，她由亿科城营业所交流到了大东门营业所，本想在向东梅调整后，接替她的位置，即由高柜柜员转为低柜柜员。哪曾想，“半路杀出个程咬金”，杭飞飞抢占了她的位置――她个人及家人自以为“十拿九稳”的这个“位置”。为此，她便一直对杭飞飞有些耿耿于怀，以至于还时不时在工作中给杭飞飞使些“小绊子”。

王霏霏，现年27岁。大学毕业后考聘、加入到西江支行这个团队也已经五年了。这一年来，她与梅芳琳颇不“对付”。起因在于“顶班儿”――那还是梅芳琳到大东门营业所后的第二个月，她因计划与家人一起外出旅游，便让王霏霏帮她顶三天班儿，王霏霏二话不说便答应了下来；但后来王霏霏也因家中有事，想请她顶两天，但梅芳琳却借故只答应顶一天，另一天王霏霏便只好找张建华帮忙了。这件事，虽然让王霏霏心中有些不快，但却并没有让她们二人产生多大的矛盾。而再后来生的一些事，却让她们的关系日益恶化，以至还严重影响到了其他“三朵金花儿”。……

王霏霏，现年27岁。大学毕业后考聘、加入到西江支行这个团队也已经五年了。这一年来，她与梅芳琳颇不“对付”。起因在于“顶班儿”――那还是梅芳琳到大东门营业所后的第二个月，她因计划与家人一起外出旅游，便让王霏霏帮她顶三天班儿，王霏霏二话不说便答应了下来；但后来王霏霏也因家中有事，想请她顶两天，但梅芳琳却借故只答应顶一天，另一天王霏霏便只好找张建华帮忙了。这件事，虽然让王霏霏心中有些不快，但却并没有让她们二人产生多大的矛盾。而再后来生的一些事，却让她们的关系日益恶化，以至还严重影响到了其他“三朵金花儿”。

2o14年初的一天，因处于银行业务旺季，来柜台办业务的较多，与梅芳琳同日当班的王霏霏，在给一名客户办理业务时，忙中出了一点小差错、且与客户生了一点儿不愉快，但没多久就处理妥当了。当时主办会计黄林琴没在场，她便找梅芳琳了解情况，梅芳琳于是便“添油加醋”地说了好些王霏霏的不是，让王霏霏受到了加倍的经济处罚。这让王霏霏气不打一处来，她多次在张建华、杭飞飞面前，说“姓梅的女人不地道，还喜欢乱打‘小报告’！”；甚至她还当着梅芳琳的面“指桑骂槐”，梅芳琳因心中有愧，便也只好装作没听见。

而杭飞飞来大东门营业所后，因梅芳琳经常针对她，她们俩个人不但心不和，而且好些时候面都不和。“敌人的敌人就是朋友”，当然，这句话不完全贴切哈！但不管怎么说，杭飞飞与王霏霏就这样，自然不自然地走到了一起，她们二人之间处得十分融洽。

营业所的另外一名柜员张建华，年方24岁，比杭飞飞都还要小一岁多。她系2o12年7月被西江支行以“扶持贫困乡镇生活贫困大学生”的名义特招进来的（没参加试，只是参加了为她及另一名贫困大学生设置的专场面试，通过“二选一”后选进来的）。张建华毕业于三本院校――渝南师范学院电子商务专业，家住西江县鱼洞乡梅子村五组。她因来自于农村，家庭条件较差，又不像其他那些大学生那样经过了“三堂会考”，所以便比较低调、甚至还有些不自信。她几乎不与任何人为敌，但好些时候也不敢坚持自己的底线、几面讨好。

主办会计黄林琴，原本对杭飞飞还不错。但后来，当她听说了杭飞飞与王智麒的一些“风言风语”后，便觉得她是一个靠出卖美色来换取好处的不正当女人；而且，如果杭飞飞真的是与王行长“有一腿儿”的话，那说不定哪一天就会取代她这个主办会计的位置（于是，自觉不自觉地，黄林琴便开始对杭飞飞没有多少好感了）。大东门营业所的主办会计，那可是仅次于南城街哟！其一年的绩效收入、以1。3的职级系数算下来的话，比另外的11个营业所都要高；即便是与南城街相比，收入差别也不大。

就这样，西江支行大东门营业所的5名年轻女员工、这所谓的“五朵金花儿”，便自然不自然地分成了两派――即主办会计黄林琴与梅芳琳为一派；低柜柜员兼综合柜员杭飞飞与一般高柜柜员王霏霏为一派；而年龄最小的张建华则基本上保持中立，但鉴于黄林琴是主办会计，她倾向于黄、梅一派的时候便要多一点。

对于“五朵金花儿”之间（准确地说是黄、梅与杭、王之间）的一些争争吵吵与不团结，一般的小事儿就不用多说了，因为这也没有引起多大的负面影响；不但是支行层面，就是营业所主任汪中其也没有将这些事儿当成多大的“事儿”。

然而，后来生的两件“大事儿”，却让支行、包括王智麒行长不得不引起高度重视，以至于不得不采取组织措施了。

一次，是在2o14年2月初的营业所柜员夕会上。梅芳琳突然指着王霏霏的鼻子大骂，说她昨天下午向汪中其主任打“小报告”，告她（梅芳琳）中午当班时“打磕睡”。王霏霏说她没有，是支行零售部的一名网点监督员抽查到她当时在‘打磕睡’，她本想过来推她，但却被那位监督员严厉制止了。本来，这件事是很清楚的――那就是网点监督员将抽查情况通报给了汪中其主任。但梅芳琳仍然是不依不饶，竟然冲上前去，打了王霏霏一耳光。王霏霏本想“以牙还牙”，但却被张建华拉住了。见此情状，主持夕会的主办会计黄林琴竟然不置一辞，草草宣布散会了事。而杭飞飞则为此愤愤不平，她极力鼓动王霏霏一方面将梅芳琳打她的情况报告给了汪中其主任；另一方面还将梅芳琳的“泼横”、黄林琴的“面对员工纠纷不作为、以至护短”告到了支行人力资源部。最终，支行责成大东门营业所对相关人员进行内部处理。汪中其主任在与黄林琴商量后，决定一是责令梅芳琳在全所员工面前向王霏霏口头道歉，并写出书面检讨；二是由汪中其在党小组会议上对黄林琴进行提示帮助，黄林琴则作表态言。梅芳琳与黄林琴虽然在表面上均服从了组织的决定与帮教，但内心深处却并不服气，尤其是她们俩人自此还更是恨上了杭飞飞与王霏霏。……

一次，是在2o14年2月初的营业所柜员夕会上。梅芳琳突然指着王霏霏的鼻子大骂，说她昨天下午向汪中其主任打“小报告”，告她（梅芳琳）中午当班时“打磕睡”。王霏霏说她没有，是支行零售部的一名网点监督员抽查到她当时在‘打磕睡’，她本想过来推她，但却被那位监督员严厉制止了。本来，这件事是很清楚的――那就是网点监督员将抽查情况通报给了汪中其主任。但梅芳琳仍然是不依不饶，竟然冲上前去，打了王霏霏一耳光。王霏霏本想“以牙还牙”，但却被张建华拉住了。见此情状，主持夕会的主办会计黄林琴竟然不置一辞，草草宣布散会了事。而杭飞飞则为此愤愤不平，她极力鼓动王霏霏一方面将梅芳琳打她的情况报告给了汪中其主任；另一方面还将梅芳琳的“泼横”、黄林琴的“面对员工纠纷不作为、以至护短”告到了支行人力资源部。最终，支行责成大东门营业所对相关人员进行内部处理。汪中其主任在与黄林琴商量后，决定一是责令梅芳琳在全所员工面前向王霏霏口头道歉，并写出书面检讨；二是由汪中其在党小组会议上对黄林琴进行提示帮助，黄林琴则作表态言。梅芳琳与黄林琴虽然在表面上均服从了组织的决定与帮教，但内心深处却并不服气，尤其是她们俩人自此还更是恨上了杭飞飞与王霏霏。

还有一次，即是在2o14年2月中、下旬，西江支行对全行员工开展2o13年度工作考评。支行按比例分配给大东门营业所2名先进指标；汪中其主任与黄林琴商量后，决定在柜员及理财经理中分别评选1名；经全所员工投票，杭飞飞在柜员中得票最高、曾为兴在理财经理中得票最高；于是他们两人便被营业所作为推荐人选报到了支行。哪料，两天后，一封举报信便出现在了支行人力资源部经理郑春力桌子上。郑春力当即来到邱兴祥副行长办公室；他们俩人简单碰头后，又一起来到了王智麒行长办公室。

本章完